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Qué es un cv
El CV es la única manera de demostrar al director de la empresa que eres apto para el trabajo. Si no destacas tus habilidades y tu idoneidad, ¿cómo van a saber que eres la opción adecuada?
Afortunadamente, crear el currículum perfecto para cada puesto de trabajo que solicite no es tan difícil como podría imaginarse. A continuación, le ofrecemos importantes consejos y sugerencias sobre cómo redactar un CV que, con suerte, le llevará a la cabeza de la cola. Y, si necesita una guía, consulte nuestra plantilla de CV.
Antes de comenzar el proceso de redacción del CV, es imprescindible que te asegures de que estás solicitando un puesto de trabajo adecuado. En la era digital, la mayoría de los CV se envían ahora en línea, lo que implica la optimización de las palabras clave. En otras palabras, tu solicitud debe contener palabras relevantes para el puesto que buscas.
Si examina el puesto de trabajo y las palabras clave requeridas y las compara con sus habilidades, cualificaciones y logros, se dará cuenta rápidamente de si encaja o no. No intente meter con calzador palabras clave que no encajan en su CV, ya que es una completa pérdida de tiempo y esfuerzo.
Cómo debe ser un cv
¿Quieres solicitar un trabajo en una empresa americana? ¿Te gustaría trabajar como camarero en Australia? Sea cual sea el trabajo que quieras conseguir, vas a necesitar un CV (curriculum vitae), o algunos lo llaman currículum. Redactar un buen CV es algo más que enumerar tu experiencia laboral y tu formación. Es una instantánea de ti y de tus logros, y tienes que venderte. Pero no todos somos expertos en marketing, así que sigue leyendo para conocer algunos consejos para crear el CV perfecto para un lugar de trabajo en inglés. Normalmente, necesitarás una carta de presentación que acompañe a tu CV, y puedes leer más sobre ello aquí.
Sorprendentemente, tienes que escribir tu nombre. Nada de apodos divertidos: escribir “James Jenkins, alias Jenky” es innecesario. Tus datos de contacto son importantes, pero no incluyas tu correo electrónico ni tu número de teléfono del trabajo. No es necesario que escribas tu dirección completa, pero tu localidad y país son importantes. Puedes omitir tu estado civil y tu fecha de nacimiento; los empresarios de los países de habla inglesa no pueden pedir estos datos para evitar la discriminación.
Cómo escribir un cv en inglés
Las siguientes páginas le mostrarán en detalle cómo redactar un CV. Los ejemplos de cada lado están tomados del CV de Peter Hunzicker. Haga clic en la imagen de abajo para obtener el CV a tamaño completo para volver a comprobarlo mientras lee las instrucciones. Haga clic aquí para obtener una versión en pdf y un documento en word de esta sección.
El apartado “Referencias disponibles a petición” es opcional. Se entiende que las proporcionará cuando se le pida. Hay una gran diferencia entre el sistema de referencias en los países de habla inglesa y alemana. En los países de habla alemana es habitual pedir una referencia abierta (es decir, que puede ver de antemano) que puede enviar con su solicitud de empleo. En los países de habla inglesa, si se lo piden, su referente escribirá una referencia confidencial que enviará directamente a la organización a la que usted se presenta. Sin embargo, antes de dar el nombre o los nombres de los árbitros, debe pedir siempre su permiso. Para más información, consulte Cartas de recomendación.
Escribir un ejemplo de cv
CV” es la abreviatura de “Curriculum Vitae”: una frase en latín que significa literalmente “curso de la vida”; una breve reseña de su educación, sus cualificaciones y sus empleos anteriores. Es la forma de presentarse al mundo exterior, al mundo del trabajo. Es una forma de marketing personal, así que asegúrate de que cuando escribas tu CV te muestre de la mejor manera posible.
El formato de un CV es flexible y se utilizan muchos estilos diferentes. Debe adaptar el contenido de su CV al puesto de trabajo en cuestión. Y hay elementos que la mayoría de los empleadores esperan ver:
Se trata simplemente de unas líneas sobre ti, quién eres, qué esperas conseguir y tus objetivos. Haz que se adapte al puesto de trabajo que solicitas, si puedes. La persona descrita en tu perfil personal (tú) debe parecer el candidato ideal para el puesto.
En esta sección es donde realmente puedes brillar. Exponga sus funciones anteriores, su experiencia, su voluntariado, sus prácticas o sus trabajos. Deberías enumerarlos en orden cronológico inverso, es decir, primero el más reciente. Tu función más reciente debe ser la más importante para tu posible empleador.
